Objectifs

L'appréciation des aptitudes personnelles a pour objectifs de :

• s'assurer que la candidate ou le candidat possède les qualités requises à l'exercice ultérieur de la profession à laquelle la formation prépare,
• disposer d'éléments pouvant servir de critères de décision dans le cadre d'une éventuelle régulation des admissions en fonction des places de formation disponibles.

Contenu de l'épreuve d'appréciation des aptitudes personnelles

L'appréciation des aptitudes personnelles se fonde sur les éléments suivants :

une autobiographie de la candidate ou du candidat ;

• présentation du parcours de vie,
• mise en évidence des expériences marquantes et des intérêts développés,
• motivation du choix professionnel,
• présentation de l'image du travail social et de la formation qui y conduit,
• autoévaluation par rapport aux qualités et capacités requises pour l'exercice de la profession choisie ;

un entretien semi-structuré permettant la mise en évidence de la personnalité, de la motivation et des aptitudes contextuelles ;

• un seul entretien à deux personnes (représentant de l'école + professionnel du domaine),
• durée d'une heure environ,
• l'autobiographie constitue une des bases de l'entretien,
• grille d'entretien unique permettant de se former une appréciation sur les éléments suivants :
• capacité d'écoute et de compréhension,
• capacité de raisonnement, d'expression et d'argumentation,
• capacité d'estime réaliste de soi (confiance) et de relation,
• représentation réaliste de la formation et et de la profession,
• capacité de réflexion et d'analyse,
• ouverture d'esprit et capacité d'adaptation (se décentrer, s'organiser, prévoir),
• gestion du stress et de l'imprévu.

Si l'appréciation des aptitudes de la candidate ou du candidat est positive, elle ou il sera invité-e à poursuivre le processus d'admission et satisfaire aux conditions d'expérience professionnelle de qualité.

Dans le cas contraire, la candidate ou le candidat pourra se présenter à nouveau, dans l'un des quatre sites, après une année au moins et ce au maximum deux fois après la première présentation.